Médica denuncia acoso e impunidad en el IMSS-Bienestar
Violencia de género afecta al personal en formación
Una investigación periodística reveló graves omisiones institucionales ante denuncias por hostigamiento sexual en el sistema hospitalario. La doctora Mariana, adscrita al Hospital General Dr. Enrique Cabrera, hizo pública la agresión sufrida por parte de un médico anestesiólogo, quien incurrió en conductas inapropiadas y acoso recurrente dentro de las áreas de descanso. A pesar de activar los protocolos de emergencia, las autoridades del sistema de salud ignoraron inicialmente los reclamos de la víctima.
Posteriormente, la afectada presentó su queja formal bajo el esquema denominado Código Violeta ante la subdirección médica. No obstante, el personal administrativo archivó el expediente y omitió aplicar las medidas cautelares para salvaguardar la integridad física de la denunciante. Durante meses, los directivos del nosocomio justificaron al presunto agresor bajo el argumento de su afiliación sindical, dejando desprotegida a la víctima de violencia.
Estructura jerárquica invisibiliza las agresiones laborales
Asimismo, el testimonio señala que el abuso de poder se intensifica durante la etapa de la residencia médica. La comunidad académica advierte que las médicas en formación evitan denunciar por temor a recibir sanciones administrativas o sufrir el estigmatizado bloqueo profesional. La jerarquía hospitalaria promueve la normalización de comportamientos violentos, obligando al personal subordinado a tolerar jornadas extenuantes y agresiones verbales para concluir sus especialidades médicas.
Estudios revelan crisis de salud mental en residentes
Por su parte, un informe elaborado por la Universidad Nacional reveló que casi el 60 por ciento del personal residente presenta síntomas depresivos. Las jornadas laborales exceden las 60 horas semanales sin contar con zonas de descanso ni alimentación adecuada. Finalmente, las organizaciones de derechos humanos exigieron al gobierno federal revisar los protocolos de sanción para erradicar la violencia de género en los centros de salud.